Face aux défis environnementaux et sociaux du XXIème siècle, les entreprises ont un rôle crucial à jouer. Loin d’être de simples observateurs, elles peuvent agir en pionniers, contribuant à la construction d’un avenir durable.  

Chez Cool Roof, nous avons récemment pris une décision marquante en postulant pour devenir participants au Pacte mondial des Nations Unies, un engagement international réunissant des milliers d’entreprises autour des 17 Objectifs de Développement Durable (ODD). Le 17 septembre 2024, Cool Roof est officiellement devenu membre à part entière du réseau français du Pacte mondial.  

Quels sont les objectifs de cette démarche ? En nous joignant aux 2100 entreprises et 100 associations françaises constitutives du réseau français du Pacte mondial, nous nous engageons plus encore à concrétiser ces ambitions onusiennes à notre échelle grâce à notre expertise en cool roofing. Depuis nos petits bureaux du Finistère et nos chantiers dans toute la France, nous sommes convaincus des apports de notre technologie à la lutte contre le réchauffement climatique et l’injustice sociale. 

Dans cet article, nous détaillons comment ces 17 objectifs mondiaux s’inscrivent dans notre stratégie, en expliquant à la fois leur importance à l’échelle internationale, et la manière dont nous, ainsi que d’autres entreprises, mettons en œuvre ces ambitions au quotidien. 

En 2015, les Nations Unies ont adopté un ensemble de 17 Objectifs de Développement Durable, ou ODD, dans le cadre de l’Agenda 2030. Cet agenda est le fruit de décennies de travail visant à promouvoir un développement plus juste, durable et inclusif. Chaque ODD cible un aspect spécifique du développement, comme la lutte contre la pauvreté (ODD 1), la promotion de l’égalité des genres (ODD 5), ou encore la protection de l’environnement (ODD 13).   

Le Pacte mondial de l’ONU, quant à lui, est un appel aux entreprises pour qu’elles s’engagent à respecter dix principes relatifs aux droits humains, aux normes du travail, à l’environnement et à la lutte contre la corruption. Il s’agit d’une plateforme qui aide les entreprises à intégrer les 17 ODD dans leurs stratégies, en proposant des outils, des rapports et des forums d’échange entre entreprises, ONG et gouvernements. 

Les 17 ODD sont intégrés dans le droit international et trouvent écho dans de nombreux textes législatifs nationaux et européens. Par exemple, en France, la Stratégie Nationale Bas-Carbone (SNBC) fixe des objectifs pour réduire les émissions de gaz à effet de serre en accord avec l’ODD 13, dédié à la lutte contre le changement climatique. L’Accord de Paris signé en 2015, cadre fondamental de la politique climatique internationale, est lui-même directement lié aux ODD. 

En Europe, le Pacte Vert pour l’Europe, la CSRD et la Taxonomie verte visent à transformer le continent en la première région neutre en carbone d’ici 2050. Ce type de régulation pousse les entreprises à ajuster leurs modèles économiques pour répondre à des exigences environnementales et sociales de plus en plus strictes. 

Les entreprises jouent un rôle déterminant dans l’atteinte des ODD. L’ONU estime que la réalisation de ces objectifs d’ici 2030 nécessite des investissements massifs, à la fois publics et privés. C’est pourquoi l’engagement des entreprises, petites ou grandes, est essentiel pour générer l’impact nécessaire à grande échelle.

D’un point de vue stratégique, intégrer les ODD dans son modèle d’affaires permet non seulement de répondre à une attente croissante des consommateurs, mais aussi de se différencier sur des marchés de plus en plus exigeants. Le Global Reporting Initiative (GRI), par exemple, montre que les entreprises ayant une approche proactive sur les questions environnementales et sociales voient leur réputation s’améliorer, tout en renforçant leur attractivité auprès des investisseurs.

L’impact des ODD dans le secteur privé est tout à fait mesurable, tant sur le plan environnemental qu’économique. Selon un rapport de la Fondation Ellen MacArthur, les entreprises qui intègrent des pratiques durables dans leur modèle d’affaires peuvent augmenter leurs profits de 30 % tout en réduisant leurs émissions de CO2.

Les efforts d’intégration des 17 ODD au cœur des entreprises démontrent que l’engagement des entreprises ne relève pas seulement de la responsabilité sociale, mais aussi d’un calcul économique rentable à moyen et long terme. Il est donc non seulement désirable mais aussi profitable pour les entreprises de s’engager véritablement pour un avenir plus juste et plus durable.

Des experts en sciences sociales, tels que la sociologue Marina Fischer-Kowalski, soulignent que les ODD permettent de réorganiser les systèmes sociaux et économiques autour d’un développement plus équitable. Selon ses travaux, les entreprises engagées dans ces objectifs créent des dynamiques positives qui réduisent les inégalités et améliorent le bien-être global.

Chez Cool Roof, nous avons intégré les ODD dans notre stratégie d’entreprise de manière proactive. Nos actions en matière de cool roofing visent non seulement à contribuer à la transition écologique, mais aussi à avoir un impact social positif. En particulier, nos activités visent à faire progresser sept des 17 ODD : les ODD 3, 8, 9, 10, 11, 12 et 13. 

Les voici plus en détails :  

• ODD 3 – Bonne santé et bien-être : Permettre à tous de vivre en bonne santé et promouvoir le bien-être de toutes et tous, à tout âge de la vie.

• ODD 8 – Travail décent et croissance économique : Promouvoir une croissance économique soutenue, inclusive et durable, le plein emploi productif et un travail décent pour tous.

• ODD 9 – Industrie, innovation et infrastructure : Bâtir une infrastructure résiliente, promouvoir une industrialisation inclusive et durable, et encourager l’innovation.  

• ODD 10 – Inégalités réduites : Réduire les inégalités dans et entre les pays.

• ODD 11 – Villes et communautés durables : Faire en sorte que les villes et les établissements humains soient inclusifs, sûrs, résilients et durables.  

• ODD 12 – Consommation et production responsables : Établir des modes de consommation et de production durables.

• ODD 13 – Mesures relatives à la lutte contre les changements climatiques : Prendre d’urgence des mesures pour lutter contre les changements climatiques et leurs répercussions. 

Le changement climatique, au cœur de l’ODD 13, pose un défi sans précédent pour les entreprises du secteur de la construction. Chez Cool Roof, nous avons pris conscience de l’urgence d’agir sur ce front. Notre métier de cool roofing, qui consiste à installer des revêtements de toiture thermo-réflectifs capables de réduire passivement la température des bâtiments, est une réponse directe à cet enjeu. En réfléchissant la lumière et la chaleur du soleil au lieu de l’absorber, ces toitures réduisent non seulement la consommation d’énergie et les émissions de gaz à effet de serre liées à la climatisation, mais elles contribuent aussi à diminuer l’effet d’îlot de chaleur urbain.

Ces solutions innovantes issues du monde de l’entreprenariat démontrent que l’engagement des entreprises dans l’ODD 13 ne relève pas seulement de la responsabilité sociale, mais aussi d’un calcul économique rentable à moyen et long terme. Il est donc non seulement désirable mais aussi profitable pour les entreprises de s’engager véritablement pour un avenir plus juste et plus durable.  

Chez Cool Roof, nous mettons en œuvre des mesures visant à faire progresser six autres des 17 ODD : ce sont les ODD 3, 8, 9, 10, 11 et 12, en plus de l’ODD 13. Dotée d’une mission double, Cool Roof contribue activement à relever le défi du Pacte mondial des Nations Unies et des 17 ODD, tant sur le pan environnemental que le pan social.  

En effet, notre première mission est d’adapter les constructions humaines au réchauffement climatique. Afin de rafraîchir les bâtiments tout en réduisant la production de gaz à effet de serre, nous avons conçu un revêtement de toiture thermo-réflectif. Notre produit est fabriqué en France à partir de coquilles d’huîtres recyclées. En cela, nous faisons progresser les ODD 9, 12 et 13.   

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Notre objectif est d’ancrer le coolroofing localement via des acteurs de l’ESS, et d’ainsi de permettre à des publics éloignés de l’emploi de retrouver une activité porteuse de sens. Par cette mesure-clé, nous mettons notre activité au service des ODD 8 et 10.  

Aussi, que ce soit au cœur des réseaux de lutte contre la précarité énergétique (RAPPEL, Cler et TEPOS) ou auprès de collectivités pilotes de la transition écologique et énergétique, Cool Roof s’attaque aux îlots de chaleur urbains et aux « bouilloires thermiques. » Ces logements sont statistiquement occupés par des publics précarisés, notamment dans les quartiers prioritaires de la Politique de la Ville. Au-delà du confort intérieur, ces programmes contribuent à diminuer la température ambiante du quartier, de 2 à 5°C d’après les études internationales.

Notre Bureau d’études Matériaux a également mis au point une formule de CoolRoof Do It Yourself en accès libre et à base de matières premières naturelles. Cette alternative non profit a été développée afin de proposer une solution annuelle peu onéreuse pour des publics précaires et des lieux associatifs, et populariser le coolroofing comme une solution simple, sobre, efficace et accessible à toutes et tous. Ainsi, nous faisons progresser les ODD 3, 10 et 11.  

La transparence est au cœur du Pacte mondial. En rejoignant ce mouvement, Cool Roof s’engage à publier régulièrement des rapports sur ses actions leur impact en lien avec les ODD. Cette transparence est cruciale pour nos clients, mais aussi pour toutes nos parties prenantes, afin qu’ils puissent examiner comment nous contribuons aux objectifs globaux tout en générant de la valeur. 

Le suivi des ODD repose sur des indicateurs clairs et des outils de reporting qui permettent de mesurer les progrès. Des plateformes comme le CDP (Carbon Disclosure Project) ou encore les standards du Global Reporting Initiative sont utilisés par de nombreuses entreprises pour évaluer leurs impacts environnementaux et sociaux.  

Chez Cool Roof, nous nous engageons à publier tous les ans une Communication sur le Progrès (CoP) recensant les contributions de notre entreprise à la mise en œuvre des 10 principes du Pacte mondial et des 17 ODD de l’ONU. La responsabilité publique et la transparence sont au cœur de nos valeurs ; nous nous engageons donc à rendre compte de nos progrès, comme nous le faisons déjà dans le cadre de notre labellisation B Corp, dans un délai maximal d’un an à compter de notre date d’adhésion au Pacte mondial, puis chaque année conformément à la politique du Pacte mondial de l’ONU en matière de Communication sur le Progrès.  

Chez Cool Roof, nous croyons fermement que la transition environnementale et la justice sociale ne sont pas des options, mais des nécessités. Tous les jours, nous nous efforçons de créer une valeur ajoutée environnementale et sociétale dans le secteur de l’éco-construction. À ce jour, nous sommes engagés dans divers réseaux et sommes reconnus par des organisations telles que la French Tech, Team for the Planet, B Corp, le club Ademe International… 

En intégrant le réseau français du Pacte mondial de l’ONU, nous nous engageons à poursuivre cet effort, à rendre compte de nos avancées et à inspirer d’autres entreprises à rejoindre ce mouvement. Pour nous, cet engagement est plus qu’une obligation morale : c’est une opportunité de construire un monde meilleur, plus résilient et plus équitable. 

Il est temps pour nous, professionnels comme particuliers, de s’engager ensemble pour un monde meilleur. Que ce soit sous la forme de partenariats associatifs, public-privé, de communication engagée, d’achats engagés ou de simples actions individuelles au quotidien, nous pouvons tous contribuer à notre échelle à la lutte contre le changement climatique et les inégalités socio-économiques.

À vos marques, prêts ? Engagez-vous ! Le réseau Pacte mondial France offre de nombreuses recommandations et opportunités aux entreprises.

Objectifs de Développement Durable (ODD) : 17 objectifs globaux fixés par l’ONU pour promouvoir un développement durable à l’horizon 2030. 

Pacte mondial de l’ONU : Initiative internationale qui encourage les entreprises à adopter des pratiques commerciales responsables, alignées sur 10 principes eux-mêmes en accord avec les ODD. 

Cool roofing : Technique de couverture des toits visant à réfléchir la chaleur pour réduire la consommation énergétique et les émissions de gaz à effet de serre des bâtiments. 

Effet d’îlot de chaleur urbain : Phénomène où les zones urbaines sont plus chaudes que les zones rurales en raison de l’activité humaine et des infrastructures à faible albedo. 

Global Reporting Initiative (GRI) : Standard international pour les rapports de durabilité des entreprises, incluant les dimensions environnementales, sociales et économiques.